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여풍으로 불러오는 EU 최고위직 남성은 단 한 명

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유럽연합(EU) 여성 리더쉽 강화, 폰데어라이엔 집행위원 재선 및 기타 여성 고위직 인사들

유럽연합(EU)에서 여성 리더쉽의 강화가 일어나고 있는 가운데, 여성 최초로 집행위원장을 재선한 폰데어라이엔의 성공과 기타 여성 고위직 인사들에 대한 소식이 이어지고 있습니다.

폰데어라이엔 유럽연합(EU) 집행위원 재선

우르줄라 폰데어라이엔 유럽연합(EU) 집행위원장이 여성 최초로 재선에 성공하여, 여성 리더쉽의 증가를 보여주는 사례로 양손을 올리며 기뻐하는 모습입니다.

정보내용
재선 표결 결과찬성 401표, 반대 284표, 기권 15표, 무효 7표로 연임 확정
역사적 성과2019년 여성으로서 처음 EU 집행위원장에 오르고, 연임에 성공하여 새로운 역사를 썼습니다.
경력독일 의사 출신으로 앙겔라 메르켈 정부에서 국방장관을 맡은 후 EU를 이끌었습니다.

로베르타 메촐라 유럽의회 의장

로베르타 메촐라 유럽의회 의장은 여성 최초로 재선에 성공하여 의회를 이끌게 되었습니다.

  • 2013년부터 유럽의회 의원을 지내며, 2020년에는 유럽의회 부의장을 맡고 2021년부터는 유럽의회 의장을 맡았습니다.
  • 과거에는 2년 6개월 동안 의회를 이끌 의장직을 맡았던 경력을 가지고 있습니다.

카야 칼라스 에스토니아 총리

카야 칼라스 에스토니아 총리는 EU 외교·안보 고위대표 후보로 지명되었으며, 외교 수장으로의 가능성이 커졌습니다.

  • 2011년 의원으로 선출되어 2021년부터는 에스토니아 내각을 이끌었으며, 현재는 EU로 자리를 옮기기 위해 준비 중인 상태입니다.
  • 에스토니아에서는 새 총리가 선임될 때까지 직을 유지하고 있습니다.

여성 고위직 인사 증가

유럽연합(EU)에서는 집행위원장, 정상회의 상임의장, 유럽의회 의장, 외교·안보 고위대표 등 여러 고위직 중 여성이 이미 2명을 차지하고 있으며, 여성 유럽중앙은행(ECB) 총재도 책임을 맡고 있습니다.

  • 크리스틴 라가르드 ECB 총재, 카야 칼라스 에스토니아 총리의 추가적인 고위직 채용으로 여성 고위직 인사가 성공적으로 증가하고 있는 양상을 보여주고 있습니다.

오랜 시간 동안 여성이 최고위 관리자로 채용되는 경우가 적었던 EU 회원국 중에도 여성 고위층을 책임지는 사례가 많지 않다는 점을 감안할 때, 이러한 여성 고위직 인사들의 성공은 더욱 의미 있는 사건으로 평가됩니다.


이번에는 유럽연합(EU)에서 여성 리더쉽의 강화가 일어나고 있는 가운데, 여성 최초로 집행위원장을 재선한 폰데어라이엔의 성공과 기타 여성 고위직 인사들에 대한 소식이 이어지고 있습니다. 우르줄라 폰데어라이엔 유럽연합(EU) 집행위원장은 여성 최초로 재선에 성공하여, 여성 리더쉽의 증가를 보여주는 사례로 양손을 올리며 기뻐하는 모습입니다. 찬성 401표, 반대 284표, 기권 15표, 무효 7표로 연임 확정된 폰데어라이엔 위원장은 2019년 여성으로서 처음 EU 집행위원장에 오르고, 연임에 성공하여 새로운 역사를 썼습니다. 독일 의사 출신으로 앙겔라 메르켈 정부에서 국방장관을 맡은 후 EU를 이끌었던 폰데어라이엔 위원장의 성공은 여성의 권위 증진을 상징하는 중요한 사건입니다. 또 다른 여풍의 주인공으로는 로베르타 메촐라 유럽의회 의장과 카야 칼라스 에스토니아 총리가 돋보입니다. 메촐라 의장은 2013년부터 유럽의회 의원을 지내며, 2020년에는 유럽의회 부의장을 맡고 2021년부터는 유럽의회 의장으로 선임되었습니다. 이번에 여성 최초로 재선에 성공한 결과, 과거에는 2년 6개월 동안 의회를 이끌 의장직을 맡았던 경력을 가지고 있습니다. 또한 카야 칼라스 에스토니아 총리는 EU 외교·안보 고위대표 후보로 지명되어, 외교 수장으로의 가능성이 커졌습니다. 2011년 의원으로 선출되어 2021년부터는 에스토니아 내각을 이끌었으며, 현재는 EU로 자리를 옮기기 위해 준비 중인 상태입니다. 이번에 유럽연합(EU)에서는 집행위원장, 정상회의 상임의장, 유럽의회 의장, 외교·안보 고위대표 등 여러 고위직 중 여성이 이미 2명을 차지하고 있으며, 여성 유럽중앙은행(ECB) 총재도 책임을 맡고 있습니다. 이처럼 여성 고위직 인사가 성공적으로 증가하고 있는 가운데, 오랜 시간 동안 여성이 최고위 관리자로 채용되는 경우가 적었던 EU 회원국 중에도 여성 고위층을 책임지는 사례가 많지 않다는 점을 감안할 때, 이러한 여성 고위직 인사들의 성공은 더욱 의미 있는 사건으로 평가됩니다.

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